(n) (US) (today's management's buzz word* in America) meaning that power is held equally by a company rather than held by a few top managers - modne obecnie określenie w biznesie amerykańskim, ozna-czające równomierne rozłożenie kompetencji na wszystkich pracowników, i nieskupianie jej w rękach kilku głównych menedżerów
Horizontal structure implies a new business consciousness.